ATA

Sono 9.198 i posti liberi per il personale ATA risultanti a seguito dei movimenti per trasferimenti e passaggi di ruolo pubblicati dal Miur e che sono visionabili a questo indirizzo.

In base ai dati forniti dal Miur la FLC-Cgil ha elaborato una tabella con i posti disponibili dopo la mobilità per il 2014/2015.
Come mostra la rielaborazione di PSN, maggiori disponibilità per la Lombardia con 1904 posti totali, poi a seguire staccatissimi Piemonte (840), Lazio (837), E. Romagna (811), Veneto (800), Campania(665), Toscana (595) e via via tutte le altre con ultime Umbria (125), Basilicata (85) e Molise (52)

Graduatorie di circolo e di istituto di 1° fascia (All. G) del personale ATA relativi ai profili professionali dell’area A e B a. s. 2014/2015:

Vorremmo fare un po’ di chiarezza sul periodo di prova per i neo immessi in ruolo ATA, poiché circolano diverse interpretazioni sulla sua decorrenza.

Avevamo chiesto al Ministero di far partire tale periodo dalla decorrenza giuridica del contratto, retrodatata al 1° settembre 2013, almeno per chi era in servizio.

Comunicato stampa

Roma 31 mar – Come già annunciato la settimana scorsa da Luigi Gallo, cittadino portavoce del MoVimento 5 Stelle alla Camera, “non c'è alcuna volontà politica di procedere all'internalizzazione del servizio di pulizia delle scuole e dei loro lavoratori. Il Governo ha intenzione di risolvere il problema con nuovi appalti, con nuove mansioni per i lavoratori. Ma così le scuole resteranno sporche a meno che i lavoratori contravvenendo ai loro nuovi contratti invece di fare i manutentori faranno la pulizia fuori ad ogni legalità.”

Comunicato stampa

Nella nottata è stato finalmente siglato presso il Ministero del lavoro e delle Politiche Sociali  l’accordo quadro risolutivo delle delicatissima e complicata vertenza retiva ai lavoratori Ex LSU –Appalti storici occupati negli istituti scolastici. Com’è noto si tratta di una vertenza a carattere nazionale che investe  oltre 24.000, addetti nel settore;  in Basilicata la vertenza riguarda oltre 400 lavoratori operanti negli appalti storici  ed ex LSU  stabilizzati già dalla fine degli anni 90, impegnati nei servizi di pulizia delle scuole lucane.

Il MIUR ha emanato la nota 2420 del 14 marzo 2014 e allegata  tabella con la ripartizione provinciale, la quale prevede che, sul contingente complessivo autorizzato di 3.730 posti, viene fatta la seguente ripartizione nazionale:

Resoconto comunicato Flc Cgil:

Il 5 marzo 2014 si è tenuto l’incontro previsto per l'informativa ufficiale sul contingente ATA per l’a.s. 2013/2014.

Il Ministero ci ha informati che dal totale di 3.730 andranno detratti i posti per il personale docente inidoneo che ha chiesto di transitare sui ruoli ATA e cioè:

- 190 posti di assistente amministrativo;

  • - 8 posti di assistente tecnico.

Pertanto, il contingente da ripartire è di 3.532.

Aggiornamento 07/03/2014

Da un comunicato FLG CGIL,  Miur aggiorna i modelli B1 e B2 per consentire la valutazione del punteggio ai fini giuridici maturato dai precari ATA, che hanno svolto progetti regionali sia nel corrente anno, sia nell’a.s. 2012/2013 (L. 128/2013 art. 5 comma  4 bis).

Nei nuovi modelli è possibile, quindi, inserire tale punteggio:

nel quadro D7 del Mod B1 per le domande d’inserimento

nel quadro C7 del Mod. B2 per le domande di aggiornamento.

Con la nota Prot. n. AOODGPER 565 del 24 gennaio 2014 il MIUR detta istruzioni ai Direttori regionali per l’indizione, per l’anno scolastico 2013/14 dei concorsi per titoli per l’accesso ai ruoli provinciali, relativi ai profili professionali dell’area A e B del personale ATA (24 mesi).
I Direttori Generali di ciascun Ufficio Scolastico Regionale con esclusione della regione Valle d’Aosta e delle province autonome di Trento e Bolzano dovranno indire i relativi concorsi  Nella predisposizione dei bandi dovranno tenere conto dei nuovi riferimenti temporali e dei cambiamenti normativi intervenuti, apportando le opportune integrazioni e modifiche suggerite.

Nota Capo Dipartimento Miur sul blocco dell' erogazione del beneficio economico relativo alla posizioni economiche del personale ATA